کار در مالزی بر تجارت ، بانکداری ، پزشکی و بیوتکنولوژی تمرکز دارد و همین امر این کشور را به یک محیط ایده آل برای فارغ التحصیلان این رشته ها تبدیل کرده است. البته این مقصد محبوب دارای تعداد فزاینده ای از فارغ التحصیلان داخلی است که دارای صلاحیت بسیار بالایی هستند، بنابراین پیدا کردن کار در مالزی آسان نیست.
اقتصاد مالزی طی سالهای اخیر به شدت رشد کرده است و خود را از تولید کننده مواد اولیه به اقتصادی گسترده ، چند صنعتی و مبتنی بر نوآوری تبدیل کرده است. اگر در مالزی بر بخشهایی که کمبود مهارت دارند متمرکز شوید، می توانید در فرصتهای موجود شغل مورد نظر خود را پیدا کنید.
با این حال ، محدودیت هایی در مورد تعداد نیروی کار خارجی که شرکت های مالزیایی می توانند استخدام کنند وجود دارد و سازمانها فقط در صورت عدم وجود مالزیایی های واجد شرایط برای پر کردن موقعیت، می توانند نیروی کار بین المللی را استخدام کنند.
همانطور که گفته شد با وجود بسیاری از اتباع واجد شرایط که هر ساله فارغ التحصیل می شوند، رقابت برای یافتن شغل در مالزی شدید است.
در این مقاله از شرکت مهاجرتی رجبی به شماره ثبت ۵۶۲۰۵۱ ( موسسه حقوقی رجبی ثبت ۴۰۴۵۱ ) به بررسی تمام زوایای کار در مالزی خواهیم پرداخت تا اگر قصد مهاجرت کاری به این کشور زیبا را دارید ، اطلاعات شما تکمیل گردد.
همچنین پیشتر هم مقاله تحصیل در مالزی را ارائه دادیم و در آن راجع به بورسیه های تحصیلی ، هزینه های زندگی دانشجویی ، نحوه اخذ ویزا و دیگر موارد مهاجرت تحصیلی به این کشور صحبت کرده ایم که مطالعه آن مقاله هم خالی از لطف نیست.
ویدیویی که مشاهده میکنید خلاصه ای از آنچه در مورد کار در مالزی باید بدانید را بیان کرده است. شما میتوانید برای صرفه جویی در وقت خود از ویدیو زیر بهره ببرید و در صورتی که سوالی هم داشتید، با کارشناسان ما در تماس باشید.
پادکست کار در مالزی
بنگاه های کوچک و متوسط ( SME ) 36.3درصد از اقتصاد مالزی را تشکیل داده اند و رشد متوسط آن از رشد کلی تولید ناخالص داخلی مالزی پیشی می گیرد. به گفته وزیر تجارت داخلی ، تعاون و مصرف گرایی ، بخش SME بزرگترین کارفرما در مالزی است که ۶۵٫۵٪ از کل اشتغال را به خود اختصاص داده است و یک جزء حیاتی اقتصاد است.
کالاهای تولیدی مانند محصولات الکترونیکی و الکتریکی بر بازار صادرات مالزی تسلط دارند و این کشور همچنین یکی از صادر کنندگان عمده نفت و گاز در منطقه آسیا و اقیانوسیه است.
بخش بهداشت و درمان مالزی در حال رونق است و برنامه توسعه سازمان ملل از این کشور به عنوان ” الگویی برای سایر کشورهای در حال توسعه ” استقبال کرده است. در سال ۲۰۱۰ ، برنامه تحول اقتصادی ( ETP ) برای تبدیل مالزی به اقتصادی با درآمد بالا تا سال ۲۰۲۰ تاسیس شد و بر اساس این ابتکار، مراقبت های بهداشتی به همراه محتوای ارتباطی و زیرساخت ها به عنوان یکی از ۱۲ منطقه اصلی اقتصادی ملی شناخته شد.
روغن نخل، عمده فروشی و خرده فروشی، نفت، گاز و انرژی خدمات مالی، خدمات شغلی، الکترونیک و برق، آموزش، کشاورزی، و جهانگردی باعث ایجاد بازارهای جدید و همچنین فرصت های تجاری در این بخش ها برای استعدادهای خارجی شده است.
صنایع اصلی مالزی عبارتند از:
کارفرماهای برجسته برای پیدا کردن کار در مالزی عبارتند از:
مشاوره رایگان
بررسی شرایط شما از سمت ما در کوتاه ترین زمان ممکن و حتی به صورت آنلاین انجام خواهد شد!
سوالی دارید؟
مشاوره دقیق و رایگان ما را از دست ندهید.
فرهنگ کاری در مالزی مانند اکثر کشورهای غربی است و با این حال ، مالزی کشوری متنوع از نظر قومی است و مهاجران باید خود را برای برخورد با افراد از طیف وسیعی از زمینه ها آماده کنند. بیشترین مالزی ها مالایی ، چینی و هندی هستند و هنگام کار در مالزی ، ممکن است نیازها و رفتارها با توجه به سازمان و افرادی که با آنها سر و کار دارند تغییر یابد.
در مالزی ، قانون استخدام ۱۹۵۵ مهمترین قانون کار این کشور است که حداقل مزایایی را که کارمندان باید در حین استخدام دریافت کنند ، تعیین کرده است. قانون استخدام مالزی تحت قانون کار و قراردادهای کاری مالزی فقط شامل این موارد می شود:
در مالزی ، بیشتر قراردادهای کار از طریق قانون قرارداد تنظیم می شود و اکثر کارفرمایان معمولا از قانون به عنوان حداقل استاندارد استفاده می کنند اما تا زمانی که شما در گروه فوق قرار نگیرید، کارفرمایان در تغییر شرایط آزاد هستند و شما فقط قادر خواهید بود مزایایی را که در قرارداد شما ذکر شده است دریافت کنید و نه چیز دیگری.
مالزیایی ها تقریبا هشت ساعت در روز کار می کنند و هفته کاری پنج روز در هفته است ، ساعات کار در مالزی معمولا از ۹ صبح تا ۵ عصر است و حق مرخصی سالانه با توجه به مدت اشتغال فرد متفاوت است ، اما این کشور همچنین به دلیل تنوع فرهنگ ها و قومیت ها ، تعداد زیادی از تعطیلات رسمی، به ویژه تعطیلات مذهبی را دارد.
ساعات کار را می توان تمدید کرد اما فقط در شرایط خاص ، مثلا اگر به مدت ۲ روز در هفته کمتر از ۸ ساعت کار کرده اید ، روزهای باقیمانده می تواند بیش از ۸ ساعت باشد تا آن را متعادل کنید. در قانون کار مالزی هشت روز مرخصی استحقاقی سالانه برای یک دوره کار مداوم ۱۲ ماهه با کارفرمای جدید در نظر گرفته شده است و پس از دو سال کار در همان شرکت ، تعداد مرخصی به ۱۲ روز افزایش می یابد.
کارکنانی که حداقل چهار ماه قبل از زایمان در یک شرکت کار کرده اند از ۶۰ روز مرخصی زایمان برخوردار می شوند. در صورتی که یک پزشک مجاز ضروری بداند ، برای هر سال تقویمی مجموعا ۱۴ روز مرخصی استعلاجی به کارمندان جدید تعلق می گیرد.
در مالزی دو سیستم حمایت اجتماعی وجود دارد که توسط سازمان تأمین اجتماعی مالزی ، معروف به PERKESO اداره می شود که ماهیانه از کارفرمایان و کارمندان برای ساخت وجوهی که مزایا را پرداخت می کنند ، کمک مالی دریافت می کند.
طرح بیمه استخدام از کارکنانی که دچار آسیب شغلی یا بیماری مربوط به استخدام خود شده اند حمایت می کند و طرح معلولیت ، کارکنانی را شامل می شود که از ناتوانی یا مرگ ناشی از هر علتی غیر مرتبط با شغل خود رنج می برند. کارمندان زیر ۶۰ سال باید ۰٫۵ درصد از حقوق ماهانه خود را برای بیمه پرداخت کنند، در حالی که کارفرمای آنها ۱٫۷۵ درصد را پرداخت می کند.
علاوه بر این ، صندوق تأمین کارمندان مزایای بازنشستگی را برای کسانی که در بخش خصوصی یا بخش های دولتی بدون مستمری بازنشستگی کار می کنند، فراهم کرده است. کارگران خارجی که به طور قانونی در مالزی اشتغال دارند ، نیازی به کمک ندارند اما می توانند کمک به EPF را انتخاب کنند.
از آنجا که افراد خارج از کشور موظف به دریافت ماهیانه حقوق بالاتر از ۵۰۰۰ RM هستند ، سهم کارفرما ۱۲٪ خواهد بود. در حالی که اگر کارمند زیر ۶۰ سال باشد، ۸٪ سهم کارفرما است. به عنوان یک خارجی می توانید تمام پس اندازهای خود را در سن ۵۵ سالگی پس بگیرید و از طریق پیش نویس بانک خارجی آنها را به کشور خود برگردانید.
پوشش برنامه بستری و جراحی کارگران خارجی ( FWHS ) نیز برای خارجیان ۱۸ تا ۵۹ سال قبل از صدور مجوز کار آنها لازم است. این یک برنامه بیمه تجدیدپذیر سالانه است که برای کاهش بار مالی هزینه های بیمارستان برای کارگران خارجی طراحی شده است.
مزایای بازنشستگی طبق قانون مزایای اجباری نیست مگر اینکه در قرارداد کار پیش بینی شده باشد. مالزی یک طرح بازنشستگی ( EPF ) دارد که در آن بخش کوچکی از حقوق ماهانه برای بازنشستگی در قانون کار مالزی کنار گذاشته می شود و کارفرمایان باید این پول را برای کارمندان محلی خود پس انداز کنند. اما این مبلغ در مورد مهاجران خارجی صدق نمی کند و غالبا این مبلغ در حقوق ماهانه جمع می شود.
در قانون کار مالزی حداقل سن بازنشستگی ۶۰ سال است. مقررات بازنشستگی تحت صندوق تأمین کارمندان و کارگران پیمانی نیز گسترش می یابد.
مهاجرانی که توسط کارفرمایان خود در یک بسته مهاجرت به مالزی می روند، معمولا بیش از ۱۰٫۰۰۰ RM در هر ماه درآمد دارند و بیشتر آنها علاوه بر متوسط حقوق در مالزی مزایای اضافی نیز مانند هزینه های یک بار نقل مکان ، کمک هزینه اتومبیل و حتی بعضی اوقات کمک هزینه شروع ( برای خرید لباس و موارد دیگر ) دریافت می کنند.
البته مهاجرانی نیز وجود دارند که در هر ماه حدود ۵۰/۰۰۰ RM درآمد دارند اما شغل بسیار تخصصی دارند و خوش شانس هستند. با ۱۰٫۰۰۰ RM در هر ماه می توانید زندگی مناسبی در مالزی داشته باشید.
در نیروی کار رقابتی امروز که ده ها هزار فارغ التحصیل هر ساله وارد بازار کار مالزی می شوند، دانستن اینکه چه مشاغلی داغ است و کدام یک می توانند برای شروع روند برنامه ریزی کار در مالزی نقش مهمی داشته باشند ، امری مهم است.
اگر می خواهید در مالزی کار کنید ، شناخت بازار کار و شرایط بسیار مهم است. دقت داشته باشید که تحت قانون کار در مالزی مقررات مهاجرت به شدت کنترل می شود، بنابراین برای برنامه ریزی اقدام مهاجرت کاری به مالزی در زیر مشاوران شرکت مهاجرتی رجبی لیستی از بیشترین مشاغل مورد نیاز مالزی در سال 2023 را بر اساس لیست جدید موسسه اطلاعات و تجزیه و تحلیل بازار کار مالزی معرفی کرده اند.
شما می توانید بر افزایش تقاضای برنامه نویسان بسیار ماهر برای حل مشکلات محاسبات، روی این عصر دیجیتال حساب کنید و با پیچیدگی داده های بزرگ ، نگرانی در مورد محافظت از آنها وجود دارد.
انجمن بانک های مالزی ( ABM ) گزارش داده است که متخصصان امنیت سایبری برای مقابله با جرایم مالی جنگ طلب فورا نیاز است و برای راه اندازی صنایع مختلفی مانند بیمه ، دارایی ، داروسازی و تولید نیز به متخصصان IT نیاز دارند تا قابلیت های دیجیتالی خود را تقویت کنند.
در حالی که اکثر شرکت ها فقط به داوطلبانی با مدرک تحصیلی علوم کامپیوتر ، فناوری اطلاعات یا مهندسی نرم افزار نیاز دارند ، برخی از آنها گواهینامه های حرفه ای در زمینه های خاص را می خواهند تا شما را برای مشاغل مورد نیاز علوم کامپیوتر مالزی استخدام کنند.
در مشاغل مورد تقاضا همچنین می توان تحلیلگر سیستم ، توسعه دهنده نرم افزار ، برنامه نویس برنامه ها ، مهندس پایگاه داده ، مهندس شبکه ، مجری امنیت سایبری ، مدیر سیستم ها را نام برد.
داده های بازار کار مالزی نشان می دهد که مهندسان از همه زمینه ها بخصوص در بخشهای تولیدی ، ساختمانی و علمی و فنی مورد تقاضا هستند و برخی از مشاغل برتر که به سختی قابل پر کردن هستند شامل مهندسان پروژه ، مهندسان مکانیک ، مهندسین عمران و مهندسان صنایع و تولید نیز جزو مشاغل مورد نیاز بخش مهندسی مالزی می باشند.
مهندسی همچنین شما را در موقعیت خوبی قرار خواهد داد زیرا ملت مالزی به سمت انقلاب صنعتی با پیشرفت در زمینه هوش مصنوعی و رباتیک و اتوماسیون پیش می روند و با ظهور مشاغل جدید مهندسی مانند مهندس اتوماسیون ، مهندس رباتیک و مهندس هوش مصنوعی ، می توانید در خط مقدم باشید. مشاغل مورد تقاضا برای مهاجران در مالزی در بخش مهندسی عبارتند از مهندس عمران ، مهندس مکانیک ، مهندس برق ، مهندس الکترونیک ، مهندس پروژه ، مهندس ارتباطات از راه دور ، مهندس صنایع و تولید.
کشاورزی همچنان یک بخش مهم در اقتصاد مالزی است و با این حال ، گزارش شده است که به دلیل شرایط سخت کار و برنامه های طولانی مدت آموزش برای پست های مدیریتی ، تعداد کمتری نیرو در این صنعت هستند ، به ویژه جوانان.
برای پرداختن به این موضوع ، انجمن تولیدکنندگان کشاورزی مالزی ( MAPA ) یک برنامه آموزشی ساختار یافته برای تجهیز کارمندان جوان به مهارت های لازم در مدت زمان کوتاه تر ارائه کرده است، این برنامه نامزدها را قادر می سازد خیلی سریعتر از نردبان شغلی بالا بروند. مشاغل مورد تقاضا مالزی برای بخش کشاورزی عبارتند از مدیر کاشت ، مدیر کشاورزی ، مدیر املاک.
صنعت تدارکات و زنجیره تأمین به طور مداوم در حال رونق است اما به دلیل ساعات طولانی صنعت و فضای کاری طاقت فرسا ، گزارش ها کمبود استعدادهای واجد شرایط با تجربه مربوطه را نشان می دهد و برای حل این مشکل ، شرکت ها مزایای جذابی را به استعدادهایی ارائه می دهند که آماده سرمایه گذاری در پیشرفت شغلی خود هستند.
فدراسیون تولیدکنندگان مالزی ( FMM ) اظهار دارد که شرکت ها به شدت منتظر نامزدهای بالقوه برای پر کردن پست های مدیریتی در تدارکات و انبار هستند و مخصوصا در صنعت شیمیایی و پتروشیمی، صنعت فرعی محصولات پلاستیکی نیاز به استعدادهای واجد شرایط برای جای دادن به عنوان مدیر تأمین و انبارها بسیار ضروری است. مشاغل مورد تقاضا مالزی در این بخش عبارتند از مدیر تدارکات ، مدیر انبار ، مدیر خرید.
با وجود فارغ التحصیلان زیادی که در مالزی وجود دارد ، مطالعه کسب و کار هنوز به دلیل گستردگی رشته ای که شامل امور مالی ، حسابداری ، منابع انسانی و بازاریابی است ، مهم است.
گفته می شود برای مبتدیان ، شرکت ها با استخدام مدیران فروش و بازاریابی ، به ویژه کسانی که دانش بالایی در صنعت دارند مانند هواپیمایی ، دارویی و مهندسی ، با مشکلاتی روبرو هستند و در عین حال ، مدیران مالی با گواهینامه های حرفه ای مناسب ( به عنوان مثال ACCA ، CFA ) نیز از مشاغل تجاری مورد نیاز در مالزی هستند.
مشاغل برتر در تجارت فقط به این مشاغل سنتی محدود نمی شود، طبق گفته انجمن صاحبان هتل مالزی ( MAHO ) ، مشاوران تجارت الکترونیکی به دلیل روند رزرو آنلاین در صنعت مسافرت ، به طور فزاینده ای حیاتی می شوند.
دیگر مشاغل تجاری مورد نیاز در مالزی عبارتند از مدیر فروش و بازاریابی ، مدیر بازاریابی دیجیتال ، مدیر امور مالی ، مشاور مالی شرکت ، تحلیلگر گزارشگری مالی ، مدیر منابع انسانی ، مدیر استخدام ، مدیر حساب ، حسابرس ، مشاور مالیات.
در صنایع مختلف ، به ویژه در زمینه تحقیق و توسعه ، کمبود گسترده شیمی دان وجود دارد. انجمن تولیدکنندگان پارچه مالزی تأکید می کند که شیمی دانان متخصص کافی در زمینه نساجی کافی نیستند و در همین حال ، انستیتو زیست محیطی ساخت داروسازی گزارش می کند که شرکت های دارویی متقاضی متخصصان فرمولاسیون دارو هستند و علاوه بر این ، زیرمجموعه های شرکت ها شیمیایی ، پتروشیمی و اولئو شیمی نیز با تأییدیه مربوطه کمبود شیمی دانان واجد شرایط را تجربه می کنند.
مشاغل مورد تقاضا مالزی در این رشته علارتند از شیمیدان ( تحقیق و توسعه ) ، شیمیدان ( لاستیک ) ، شیمیدان ( پلیمر ) ، شیمیدان ( نساجی ) ، شیمیدان ( کنترل کیفیت ) ، شیمیدان ( داروسازی ) ، رسوب شناس.
مشاغل مورد نیاز مالزی در بخش ایمنی و بهداشت شغلی یکی از مهمترین بخشها در هر زمینه ای به حساب می آید! حتی اگر این کار ساده به نظر برسد ، در واقع به دانش تخصصی و پایبندی دقیق به موارد فنی نیاز دارد.
بخشهای برتر که در حال حاضر به مأموران ایمنی و بهداشت شغلی نیاز دارند ، تولید ، ساخت و ساز و معدن است. مشاغل مورد تقاضا این بخش در مالزی عبارتند از مسئول ایمنی و بهداشت شغلی ، مسئول ایمنی و بهداشت ، فرد صلاحیت دار در مدیریت پسماند.
بخشهایی مانند اطلاعات و ارتباطات ، تبلیغات و خرده فروشی از کمبود طراحان گرافیک ، معماران طراحی ، طراحات سه بعدی و مدل سازهای سه بعدی خبر می دهند و بعلاوه برخی از کارفرمایان به سختی می توانند استعدادهایی را کسب کنند که در نرم افزارهای خاصی مانند Autodesk Maya ، Substance Painter ، Adobe Photoshop و Blender تبحر دارند.
علاوه بر این ، با رشد قابل توجه در صنعت محتوای خلاق دیجیتال ( انیمیشن ، بازی ها و جلوه های تصویری ) ، تقاضا برای طراح ، انیماتورها ، طراحان بازی های ویدیویی و جلوه های بصری نیز وجود دارد.
مشاغل مورد تقاضا مالزی در این بخش عبارتند از طراح گرافیک ، انیماتور ، طراح چندرسانه ای ، هنرمند طرح بندی ، انیماتور ۲ بعدی ، طراح سه بعدی ، جلوه های بصری ، طراح UI ( رابط کاربری ) ، طراح UX ( تجربه کاربری )
گزارشات و بازار کار مالزی نشان می دهد که متخصصان پزشکی ، به ویژه متخصصان اطفال و پزشکان متخصص در خون شناسی ، نفرولوژی ( کلیه ) و داروهای تنفسی بسیار مورد توجه هستند و طبق گزارش انجمن بیمارستان های خصوصی مالزی ، متخصصان واجد شرایط جراحی مغز و اعصاب ، اورولوژی نیز به طور دائمی مورد تقاضا هستند.
انجمن ملی قلب مالزی از کمبود متخصص قلب به دلیل افزایش موارد بیماری های قلبی یاد می کند و مشاغل مورد نیاز مالزی در بخش پزشکی عبارتند از چشم پزشک ، متخصص قلب ، مغز و اعصاب ، متخصص زنان و زایمان ، جراح ، متخصص اطفال ، متخصص اطفال ، رادیولوژیست.
مقالات زیر می تواند به شما کمک کند تا بررسی های لازم جهت شناخت بهتر کشور مالزی را انجام دهید
اکثر مالزیایی ها به خوبی به چندین زبان محلی صحبت کرده و مسلط هستند، بنابراین در صورت اولویت کاریابی با تبعه مالزی است و بر این اساس، شرکت های داخلی و بین المللی باید توجیه اساسی برای به کارگیری افراد خارجی ارائه دهند و مجوز لازم را دریافت کنند.
اما دلسرد نشوید ، زیرا بخشهایی در مالزی به سرعت در حال توسعه هستند و به این معنی است که استعدادهای خارجی هنوز هم می توانند نقش ارزنده ای در بازار کار مالزی داشته باشند.
پیدا کردن کار در مالزی از چند طریق امکان پذیر است و بهترین راه برای پیدا کردن کار در مالزی از طریق یک کارفرمای بین المللی است. شرایط معمولا در صورت دعوت افراد به مالزی برخلاف افرادی که پس از ورود به مالزی شانس خود را امتحان می کنند ، بهترین حالت را دارد.
بنابراین بهترین گزینه این است که بفهمید چه شرکت های بین المللی در مالزی فعال هستند و ببینید آیا این شرکت ها در کشور خود شما نیز فعال هستند و در این صورت ، با یک انگیزه مشخص درخواست و CV خود را ارسال کنید.
در بیشتر مواقع نمی توانید مستقیم به مالزی بروید ، اما این شرکت ها شروع بسیار خوبی را ارائه می دهند و اگر تحصیلات عالی داشته باشید می توانید مورد توجه برخی از شرکت های بین المللی قرار بگیرید ، مکان دیگر برای شروع جستجو از طریق LinkedIn یا شبکه شخصی خودتان است.
محبوب ترین وب سایت ها برای یافتن شغل در مالزی برای مهاجران عبارتند از:
در نهایت اگر شرکت خاصی وجود دارد که واقعا دوست دارید و می خواهید در آن کار کنید، وب سایت آنها را از نظر جای خالی بررسی کنید. حتی اگر جای خالی نداشت، باز هم برای آنها نامه شخصی بنویسید و رزومه خود را ضمیمه کنید ، گاهی اوقات این کار نتیجه می دهد. نکته : به دنبال شرکتهایی باشید که وضعیت MSC دارند ، آنها بیشتر به کارمندان بین المللی علاقه مند هستند و کل مراحل دریافت ویزا برای آنها بسیار آسان تر است.
در مالزی کارفرمایان به دنبال CV های چند صفحه ای هستند که انتظار دارند شما درمورد دستاوردهای خود جزئیات دقیقی ارائه دهید و در عین حال ، آنها به تجربیات بی ربط شما اهمیتی نمی دهند. برای مثال همه کنفرانس هایی که شرکت کرده اید ، تمام رویدادها و انواع آموزشی که در آن شرکت کرده اید را لیست کنید، هر جزئیاتی را که ممکن است مربوط به شغل خاص شما باشد را ذکر کنید.
همچنین ، حتما حداقل دو توصیه از کارفرمایان قبلی خود با اطلاعات تماس آنها ارائه دهید، شرکت ها قطعا با منابع شما در ارتباط خواهند بود.
در مالزی حداقل دستمزد اجباری وجود دارد و هیچ کارگری در مالزی نمی تواند کمتر از این حداقل نرخ اجباری حقوق دریافت کند و کارفرمایان در مالزی که نتوانند حداقل دستمزد را پرداخت کنند ممکن است توسط دولت مالزی مجازات شوند.
حداقل دستمزد در مالزی کمترین مبلغی است که یک کارگر می تواند برای کار خود به طور قانونی دریافت کند. در مالزی حداقل دستمزد ۱۰۰۰ رینگیت ( RM ) در ماه یا ۸۱/۱ RM در ساعت و در ایالت های Sabah ، Sarawak و Labuan 920 RM در هر ماه یا ۴۲/۴ RM در هر ساعت است، حداقل دستمزد مالزی آخرین بار در اول ژوئیه ۲۰۱۶ تغییر یافت.
حداقل دستمزد سالانه مالزی ۴،۷۳۵٫۰۰ دلار با ارز بین المللی است، ۴۳ کشور با حداقل دستمزد بالاتر از مالزی وجود دارد و مالزی بر اساس حداقل دستمزد سالانه به میزان ۲۲ درصد دارای رتبه بالاتر از خیلی کشورهاست.
کلیه کارگران خارجی که در مالزی کار می کنند توسط قوانین کار این کشور محافظت می شوند ، برای کارگران خارجی در مالزی مهم است که حقوق خود را بدانند تا اطمینان حاصل کنند که هرگز هنگام کار از آنها سو استفاده نمی شود و در صورت وجود ، می توانند اقدامات قانونی را علیه هر مجرم انجام دهند.
قانون حقوق کارگر ساده در مالزی از کارگرانی که ماهیانه کمتر از ۲۰۰۰ RM دستمزد می گیرند ، کارگران ساده و همچنین هر کارگری که با دستگاه مکانیکی کار می کند ، حمایت می کند. قانون روابط صنعتی ۱۹۶۷ برای کلیه افرادی که در مالزی استخدام می شوند قابل اجرا است، این قانون رابطه بین کارفرمایان و کارگر را کنترل می کند و همچنین مقرراتی را مشخص می کند که در حل و فصل اختلافات بین کارفرمایان و کارگران کمک می کند.
قانون اتحادیه های کارگری در سال ۱۹۵۹ بر کلیه اتحادیه های کارگری در مالزی حاکم است و از حقوق و تعهدات کلیه اعضای اتحادیه های کارگری کشور محافظت می کند. راه دیگری که مالزی به دنبال حمایت از کارگران خارجی خود است، اعطای اسناد قانونی به آنها برای جلوگیری از قاچاق انسان است. این اسناد همچنین در پیگیری هرگونه نقض قرارداد کار یک کارگر خارجی دارای قانون کار در کشور کمک می کند.
متوسط حقوق ناخالص کارگران ساده در مالزی ۳۸۲۶۳ RM یا معادل ساعتی ۱۸ RM است و علاوه بر این ، آنها به طور متوسط پاداش RM478 می گیرند.
در مالزی یک کارگر سطح اول کارخانه ( ۱ – ۳ سال تجربه ) به طور متوسط ۲۹۷۴۱ RM حقوق می گیرد و از سوی دیگر ، یک کارگر سطح بالای کارخانه ( ۸+ سال تجربه ) به طور متوسط ۴۵۶۱۱ RM حقوق می گیرد.
یافتن شغل پردرآمد و بدون تحصیلات مناسب در مالزی دشوار خواهد بود ، دولت بطور فعال سیستم آموزشی خود را توسعه می دهد و رقابت با نامزدهای محلی را برای خارجی ها دشوارتر می کند. بنابراین ، داشتن مدارک تحصیلی عالی یا دوره های تکمیلی یک مزیت بزرگ هنگام جستجوی کار در مالزی خواهد بود.
شرکت های مالزیایی تنها زمانی خارجی های متقاضی کار در مالزی بدون مدرک تحصیلی را استخدام می کنند که یک فرد مالزیایی تمایلی به انجام این وظایف نداشته باشد. از طرف دیگر مالزی مصمم است با استفاده از کارگران محلی، وابستگی نیروی کار مهاجر کم مهارت را کاهش دهد. پس دولت برای تشویق استخدام کارگران محلی و محدود کردن استخدام نیروی کار خارجی ، سیاست اقتصادی جدیدی را ارائه داده است.
طبق این سیاست فقط ۳ بخش ، یعنی بخش های ساخت و ساز، کشاورزی و کاشت مجاز به استخدام کارگران خارجی هستند. اولویت کارفرمایان این صنایع این است که به دلیل پایین بودن دستمزد ، کارگران خارجی را نسبت به افراد محلی استخدام کنند و این مزایای زیادی برای آن ها دارد.
اگر بدون مدرک تحصیلی قصد مهاجرت کاری دارید، می توانید کشور مجارستان را نیز انتخاب کنید. مشاغل زیادی در مجارستان وجود دارد که می توانید براحتی در آن ها مشغول به کار شوید و در عوض ویزای شینگن را داشته باشید، پس پیشنهاد می کنیم مقاله کار در مجارستان را مطالعه کنید.
شرکت های مالزی افراد حرفه ای با مهارت های با کیفیتی را می خواهند و برای این دسته از مشاغل حرفه ای برخی دوره های توسعه مهارت ها و دوره های فنی برای بهبود مهارت ها و دانش فنی آنها در دسترس است ، اما افراد باید در این آموزش ها سرمایه گذاری کنند.
افراد بدون مدرک تحصیلی باید گواهینامه خود را از یک مدرسه یا کالج دریافت کنند تا به آنها مشاغل مرتبط پیشنهاد شود. مشاغل دستیار فنی ، دستیار آزمایشگاه و مشاغل دیگر برای افراد بدون مدرک تحصیلی دانشگاهی موجود است.
از آنجا که بخش آموزش در مالزی توسعه یافته است، فرصت های شغلی کافی برای کار بدون مدرک تحصیلی و یا کار در مالزی با مدرک دیپلم وجود ندارد و فرصت های کاری برای افراد بدون مدرک تحصیلی بسیار کم است و از همین رو می توانند در رستوران ها ، به عنوان محافظ امنیتی یا سایر شرکت های خصوصی استخدام شوند.
کمک گرفتن از موسسات کاریابی در مالزی برای پیدا کردن کار راهی خوب برای ایجاد روابط و ارتباطات است، آنها می توانند شما را راهنمایی کنند تا شغل مورد نظر خود را بدست آورید. برای کمک بیشتر به شما در زمینه پیدا کردن کار از طریق موسسات کاریابی در مالزی ، مشاوران شرکت رجبی بهترین موسسات کاریابی مالزی را معرفی کرده اند.
وب سایت https://seekers.my/ یک پلتفرم آنلاین است که با مراجعه به مراجع کار ، جویندگان کار و استخدام کنندگان مستقل همکاری می کند. برای افرادی که به دنبال کار هستند ، این شرکت با مشاهده فرصت های موجود و مراجعه به شرکت های منتخب خود ، به عنوان سنگ قدم اصلی آنها برای استخدام عمل می کند.
Seekers Malaysia یکی از بهترین موسسات کاریابی در مالزی است و این به خاطر سالها حضور در صنعت و تجربه گسترده در زمینه استخدام است.
Hays Malaysia یکی از شرکت های استخدام پیشرو در مالزی است و در سال ۲۰۱۲ تاسیس شده است و افراد واجد شرایط ، حرفه ای و ماهر را که از صنایع مختلف در سراسر جهان هستند استخدام می کنند.
این شرکت با داشتن سابقه موفق در زمینه استخدام ، بخشهای فردی و تجاری را در زمینه های حسابداری و امور مالی ، بانکداری ، ساخت و ساز ، فناوری دیجیتال و دارایی ، مهندسی ، منابع انسانی ، فناوری اطلاعات ، بیمه ، حقوقی ، علوم زندگی ، تولید و عملیات ، بازاریابی و دیجیتال ، متخصصان اداری ، دارایی ، زنجیره تأمین و فروش را اداره می کند.
http://www.corbettsconsulting.com/ یک شرکت کاریابی است که استعدادیابی ، جایگزینی و مشاوره استخدام را ارائه می دهد. آنها همچنین با استفاده از پروژه ها و اختصاص تجربیات فردی به مشتریان خود ، یک استخدام کننده محبوب فناوری اطلاعات هستند.
با استفاده از فن آوری مدرن برای یافتن بهترین افراد جویای کار متناسب با هر کارفرما ، Corbetts Consulting به عنوان یکی از بهترین موسسات کاریابی در مالزی شهرت پیدا کرده است و به گفته مشتریان ، خدمات منابع انسانی آن خوب است.
http://careerchannel.com.my/ یک شرکت پیشرو در جستجوی اجرایی و برنده جوایز مختلف است که در سال ۲۰۰۶ تاسیس شده است ، آنها یک سازمان جستجوی اجرایی مستقل هستند که در نقش های مدیریت ارشد در صنایع مختلف تخصص دارند. آنها اعتبار جذب به موقع و دقیق نامزدهای واجد شرایط و با استعداد را دارند.
Michael Page یک آژانس استخدام است که تخصص آن در کنار هم قرار دادن باهوش ترین متخصصان و بهترین مشاغل است، این شرکت به عنوان یکی از بهترین موسسات کاریابی در مالزی ، تلاش می کند تا کارفرمایان و جویندگان کار را بهم پیوند دهد.
Elabram با بیش از ۲۰ سال تجربه در صنعت ، با توجه به جزئیات و دقت در هنگام استخدام پرسنل ، ثابت کرده است که یکی از بهترین موسسات کاریابی در کل مالزی است و جوایزی که دریافت کرده اند نیز می تواند گویای موفقیت های آنها باشد.
تیم آنها در مورد جستجو عملی است و تضمین می کند که آنها فقط از نظر مهارت و سوابق ، نیاز اصلی مشتریان خود را ارائه می دهند.
فرایند استخدام این موسسه کاریابی شامل شناسایی و هدف قرار دادن مجموعه خاصی از نامزدها و به دنبال آن بحث های عمیق تری با مشتریان است. سپس نامزدهای احتمالی مورد بررسی قرار می گیرند اما قبل از اینکه برای انجام مراحل دقیق بررسی و مصاحبه دعوت شوند ، شایستگی آنها مشخص خواهد شد.
آنها از یک پایگاه داده رزومه قوی برای تأمین نامزدهای مناسب با استفاده از نیازهای خاص استفاده می کنند که نتایج را دقیق و موثر تضمین می کنند. تیم آنها فقط به فناوری متکی نیستند ، تکنیک های غربالگری مصاحبه کامل و اثبات شده آنها مشخص می کند که همه نامزدهای مطرح شده دارای سوابق و تجربیات با کیفیت بالا هستند.
EPS مالزی که در سال ۱۹۹۳ تأسیس شد ، ثابت کرد که یکی از گردانندگان اصلی در صنعت استخدام و برون سپاری است و در واقع ، آنها بیش از ۲۰ سال تجربه حرفه ای دارند. این شرکت یک متخصص برجسته است که خدمات مطلوبی را برای تأمین نیازهای مشتریان خود ارائه می دهد و همین امر باعث شده است که EPS مالزی به یکی از بهترین موسسات کاریابی در مالزی تبدیل شود.
علاوه بر این ، آنها همیشه به حمایت از شرکای تجاری خود ، ایجاد روابط و مشارکت هایی که به روابط طولانی مدت تبدیل می شوند، اعتقاد داشته اند و این نیز به آنها نسبت به بسیاری از رقبای خود برتری داده است.
در آخرین بررسی ها نرخ بیکاری در مالزی در دسامبر سال ۲۰۲۰ بدتر شد و آمارها نشان می دهد که از ۴٫۷ درصد در ماه قبل به ۴٫۸ درصد رسیده است. در ماه مه سال ۲۰۲۰ ، نرخ بیکاری به ۵ درصد رسید که بالاترین میزان از سال ۱۹۹۰ است.
براساس گزارش نیروی کار مالزی در دسامبر سال ۲۰۲۰ که توسط اداره آمار منتشر شد، ۷۷۲/۹۰۰ نفر در ماه دسامبر بیکار بودند در حالی که در ماه نوامبر ۷۶۴/۴۰۰ نفر بیکار بودند. از ۷۷۲/۹۰۰ بیكار در مالزی ، حدود ۸۳٫۴٪ به طور فعال در جستجوی شغل جدید هستند در حالی كه بقیه در طبقه بندی ” بیكار غیر فعال یا دلسرد ” قرار دارند.
طبق اعلام صندوق بین المللی پول، نرخ بیکاری مالزی در دسامبر ۲۰۲۱ ، ۳٫۴% بینی شده است و هیچ تغییری نسبت به آخرین گزارش ( ۴٫۹ % ) در دسامبر ۲۰۲۰ ثبت نشده است و پیش بینی می شود نرخ بیکاری مالزی در دسامبر ۲۰۲۵ ، ۳٫۳% باشد.
مهمترین نکته ای که باید به آن توجه شود این است که جستجوی کار در مالزی برای یک خارجی کاملا ممنوع است و در واقع، این کشور در حال توسعه می خواهد تا آنجا که ممکن است از بازار کار خود محافظت کند و قوانین بسیار سختگیرانه ای دارد.
شما فقط دو راه حل برای کار پیدا کردن ایرانیان در مالزی دارید ، در واقع یا با ویزای توریستی یا با ویزای بیزینس می توانید به مالزی رفته و به جستجوی کار بپردازید. اکیدا توصیه می شود که به یک مقام مالزیایی نگویید که به دنبال کار می گردید، زیرا این امر زمینه اخراج از قلمرو را دارد و همراه با جریمه ای که می تواند زیاد باشد.
اما به عنوان یک پیشنهاد ارزنده به شما می گوییم که اگر می خواهید با ویزای جستجوی کار، کار پیدا کنید پس به آلمان بروید ، آلمان به شما ویزای جستجوی کار ۶ ماهه می دهد تا براحتی بتوانید به دنبال کار مورد علاقه خودتان بگردید ؛ مقاله کار در آلمان را بخوانید و جزئیات این پیشنهاد را بررسی کنید.
همانطور که متوجه شدید ، قبل از اقامت در مالزی از ایران ، یافتن کار اجباری است و این امکان فقط برای افراد ۲۸ سال به بالا در دسترس است به استثنای بخش IT ، که کارگران خارجی را از ۲۳ سال پذیرفته است.
ویدیویی که مشاهده میکنید خلاصه ای را بیان کرده که شما میتوانید برای صرفه جویی در وقت خود از آن بهره ببرید.
پادکست کار پیدا کردن ایرانیان در مالزی
برای درخواست ، شما باید CV خود را به انگلیسی بنویسید ، زیرا زبان انگلیسی اجباری است و توسط بسیاری از مردم صحبت می شود. اما زبان محلی ، توسط کارفرمایان بسیار قدردانی خواهد شد و متعاقبا به شما در بهبود روابط شخصی و گسترش شبکه حرفه ای کمک خواهد کرد. CV باید همراه با نامه ای باشد که شما را از دیگران متمایز کند.
در واقع ، موقعیت های کم درآمد توسط مردم محلی اشغال می شود و فقط برخی از موقعیت ها، به طور کلی در موقعیت های حرفه ای و بالا می توانند توسط مهاجران خارج شوند. به عنوان مثال مهندسان هیدروکربن و همچنین تکنسین های حوزه نفت یا گاز، راحت تر از فردی با مدرک لیسانس کار پیدا می کنند.
شركتها در مالزی فقط زمانی مجاز به استخدام خارجی ها هستند كه ثابت كنند مالزیایی ها قادر به انجام آن كار نیستند یا تمایلی به آن ندارند. البته در موارد مشاغل استراتژیک مانند مدیریت ، امور مالی و غیره استثنائاتی برای اجازه کار در مالزی ایجاد می شود زیرا امروزه مردم مالزی تحصیلات خوبی دارند بنابراین شما باید مدارک خوبی را نشان دهید و دارای حداقل لیسانس و ترجیحا مدرک کارشناسی ارشد با چند سال سابقه کار باشید.
وقتی شغلی پیدا کردید، کارفرما باید یک درخواست مجوز را به دولت محلی در مالزی ارائه دهد و چندین شرط برای اخذ مجور کار در مالزی لازم است از جمله اینکه باید حداقل ۲۷ سال داشته باشید و حداقل ۵۰۰۰ RM در ماه کسب کنید.
شرکتی که می خواهد شما را تحت قرارداد قرار دهد باید سرمایه کافی را داشته باشد، این مبلغ در مورد یک شرکت محلی ۲۰۰/۰۰۰ RM ، برای شرکت با بخشی از مالکیت خارجی ۳/۰۰۰/۰۰۰ RM و در صورت مالکیت کامل خارجی ۵۰۰/۰۰ RM است.
اگر هر ماه قراردادی با حقوقی بیش از ۸۰۰۰ RM به شما پیشنهاد شود، درخواست مجوز کار شما فورا تأیید می شود و اداره مهاجرت تضمین می کند که ظرف یک هفته اجازه کار خود را خواهید گرفت. مهاجران با مهارت بالا می توانند برای ویزای ویژه ۱۰ ساله درخواست دهند، دولت مالزی با استفاده از این نوع اقامت جدید مجوز جذب و حفظ استعدادهای برتر در این کشور را دارد.
معمولا مجوز کار در مالزی برای ۱ یا ۲ سال، در چند مورد ۳ یا حتی ۵ ساله، صادر می شود و پس از آن مدت کارفرمای شما باید درخواست تمدید مجوز شما را درخواست کند. با اجازه کار در مالزی امکان افتتاح حساب بانکی در مالزی وجود دارد . مهاجران حین کار در مالزی مالیات می پردازند و در برخی موارد مالزی توافق نامه ای برای جلوگیری از پرداخت مالیات مضاعف توسط مهاجران با کشورها دارد، بیشترین درصد مالیات در مالزی ۲۶ درصد است.
با کار در مالزی نمی توان اخذ اقامت و تابعیت کشور مالزی را دریافت کرد و کشور مالزی در این زمینه قوانین سخت گیرانه ای دارد و متاسفانه کار در مالزی منجر به اخذ اقامت برای متقاضی و خانواده اش نمی شود.
مشاوره رایگان
شما می توانید ویزای کار هر کشوری را با راهنمایی گام به گام مشاورین به راحتی بدست آورید، پس با ما در ارتباط باشید!
سوالی دارید؟
مشاوره دقیق و رایگان ما را از دست ندهید.
انواع ویزای کار مالزی که دولت مالزی برای اتباع خارجی صادر می کند عبارتند از:
مجوز اشتغال مالزی برای اتباع خارجی صادر می شود که در یک شرکت مالزی در یک موقعیت بسیار ماهر مانند موقعیت فنی یا مدیریتی کار خواهند کرد. قبل از دریافت کارت اشتغال ، کارفرمای شما در مالزی مجبور است برای استخدام شما توسط کمیته مهاجران یا آژانس نظارتی مربوطه تأیید شود. این نوع اجازه کار در مالزی بسته به مورد خاص یا مدت زمان کار می تواند برای ۵-۱ سال صادر شود و قابل تمدید است.
کارت اشتغال موقت مالزی برای مدت زمان اشتغال تا دو سال و برای دو دسته زیر صادر می شود:
این اجازه کار فقط برای شهروندان کشورهای تأیید شده زیر امکان پذیر است:
کارت ویزیت حرفه ای مالزی برای اتباع خارجی که می خواهند به طور موقت در مالزی کار کنند ( حداکثر تا ۱۲ ماه ) صادر می شود ، اما باز هم توسط یک شرکت خارجی استخدام می شوند. این درخواست باید توسط شرکت حامی مالی در مالزی با ارائه مدارک زیر به اداره مهاجرت داده شود:
پس از تأیید مجوز ویزیت حرفه ای ، کارمند پس از آن می تواند برای ورود به کشور درخواست VDR کند. پس از ورود به مالزی ، کارمند باید از اداره مهاجرت مالزی بازدید کند تا برچسب گذرنامه ویزیت حرفه ای را در گذرنامه خود دریافت کند.
افراد در گروه های زیر واجد شرایط درخواست مجوز بازدید حرفه ای هستند:
کارت ویزیت حرفه ای به کارگران خارجی با شرایط یا مهارت های لازم برای کار به طور موقت در مالزی تا ۱۲ ماه اعطا می شود.
آنها فقط می توانند به نمایندگی از یک شرکت خارج از کشور خدمات خود را به یک شرکت مالزیایی ارائه دهند و مجاز به درخواست گذرنامه وابسته نیستند.
شرایط دریافت ویزای کار مالزی براساس نوع اجازه کار متفاوت است. برای ویزای کار مالزی ، شما باید صلاحیت های مناسب برای پست خود را ( دیپلم ، گواهینامه ها ) و همچنین تجربه کاری مربوطه را داشته باشید و حقوق ماهانه باید حداقل ۳۰۰۰ RM در ماه و در دسته های خاص ۱۰/۰۰۰ RM در ماه باشد.
برای ویزای کار موقت بسته به ملیت و سن شما شرایط لازم وجود دارد، به عنوان مثال شما باید بین ۱۸ تا ۴۵ سال سن داشته باشید و از کشورهای تایید شده خاصی باشید و علاوه بر این ، برای کار به عنوان یک نیروی کمکی داخلی، باید یک زن و بین ۲۱ تا ۴۵ سال باشید و به مدارک خاصی که مهارت بالایی در نظر گرفته شود نیاز ندارید.
این کارفرمای شماست که باید از طرف شما برای اجازه کار در مالزی درخواست کند، آنها باید درخواست خود را به اداره مهاجرت مالزی ارسال کنند و پس از تایید اداره مهاجرت ، شما می توانید به مالزی سفر کنید یا اگر شهروند مورد نیاز ویزا هستید با مراجعه به کنسولگری برای ویزا درخواست کنید.
فقط دارندگان مجوز اشتغال و ویزای بازدید طولانی مدت اجتماعی مجاز به آوردن خانواده خود با خود به مالزی هستند و اگر دارنده EP هستید، می توانید اعضای خانواده به شرح زیر را از طریق ویزای همراه مالزی ببرید:
اعضای خانواده زیر می توانند از طریق ویزای بازدید از دارنده EP بازدید کنند:
دقت کنید اگر همسرتان بخواهد کار کند ، به طور خودکار اجازه چنین کاری به وی داده نمی شود و باید برای اجازه کار خود درخواست دهد.
بررسی شرایط کار دردیگر کشور ها برای شما در عناوین زیر آورده شده که ارزش مطالعه را دارد
متقاضیان کار در مالزی برای دریافت ویزای این کشور باید برای تعیین وقت سفارت مالزی اقدام نمایند، جهت تعیین وقت سفارت مالزی باید به صورت حضوری به سفارت کشور مالزی مراجعه کرد و پس از حضور در سفارت مالزی باید اقدام به تعیین وقت سفارت مالزی و گرفتن نوبت کرد و پس از دریافت نوبت فرد باید در تاریخ و ساعتی که به او اعلام شده برای مصاحبه حضوری در سفارت مالزی حاضر شود.
درصورتی که فرد در زمان مشخص شده به سفارت مالزی مراجعه نکند نوبت وی باطل و باید دوباره برای تعیین وقت سفارت مالزی اقدام و یک نوبت دریافت کند ، سپس در تاریخ مشخص شده برای مصاحبه در سفارت مالزی حاضر شود.
در مصاحبه از فرد خواسته می شود تا درباره هدف خود از سفر به کشور مالزی توضیح لازم را ارائه دهد و پس از پایان مصاحبه فرد باید مدارک لازم را نیز به سفارت مالزی تحویل دهد و در صورتی که سفارت مالزی فرد را تأیید کند اجازه ورود به کشور مالزی برای وی صادر خواهد شد.
آدرس سفارت کشور مالزی در ایران برای تعیین وقت سفارت مالزی به شرح زیر است:
قوانین و شرایط کار در مالزی را برای علاقه مندان مهاجرت کاری به مالزی شرح دادیم ، در ادامه هم می توانید ده پرسش و پاسخ پر تکرار در همین زمینه را بخوانید ، چنانچه شما هم سوالی از کارشناسان ما دارید ، بخش “دیدگاه” در پایان همین مطلب ، محل درج سوال شماست ؛ مشاوران شرکت مهاجرتی رجبی به شماره ثبت ۵۶۲۰۵۱ ( موسسه حقوقی رجبی ثبت ۴۰۴۵۱ ) روزانه به این بخش پاسخ می دهند.
در مالزی حداقل دستمزد 1000 رینگیت ( RM ) در ماه یا 81/1 RM در ساعت و در ایالت های Sabah ، Sarawak و Labuan 920 RM در هر ماه یا 42/4 RM در هر ساعت است ، حداقل دستمزد مالزی آخرین بار در اول ژوئیه 2016 تغییر یافت.
حداقل دستمزد سالانه مالزی 4،735.00 دلار با ارز بین المللی است ، 43 کشور با حداقل دستمزد بالاتر از مالزی وجود دارد و مالزی بر اساس حداقل دستمزد سالانه در 22 درصد بالای همه کشورها است.
مجوز اشتغال ( The Employment Pass ) مجوز اشتغال موقت ( temporary employment pass ) Professional visit pass
فقط دارندگان مجوز اشتغال مجاز به آوردن خانواده خود با خود به مالزی هستند ، شما می توانید اعضای خانواده به شرح زیر را به مالزی ببرید: همسر فرزندان وابسته زیر 21 سال
شما فقط دو راه حل برای کار پیدا کردن در مالزی دارید ، در واقع یا با ویزای توریستی یا با ویزای بیزینس می توانید به مالزی رفته و به جستجوی کار بپردازید ، اکیدا توصیه می شود که به یک مقام مالزیایی نگویید که به دنبال کار می گردید ، زیرا این امر زمینه اخراج از قلمرو را دارد ، همراه با جریمه ای که می تواند زیاد باشد.
متوسط حقوق ناخالص کارگران ساده در مالزی 38263 RM یا معادل ساعتی 18 RM است و علاوه بر این ، آنها به طور متوسط پاداش RM478 می گیرند. در مالزی یک کارگر سطح اول کارخانه ( 1 – 3 سال تجربه ) به طور متوسط 29741 RM حقوق می گیرد و از سوی دیگر ، یک کارگر سطح بالای کارخانه ( 8+ سال تجربه ) به طور متوسط 45611 RM حقوق می گیرد.
مالزیایی ها تقریبا هشت ساعت در روز کار می کنند و هفته کاری پنج روز در هفته است ، ساعات کاری معمول از 9 صبح تا 5 عصر است و حق مرخصی سالانه با توجه به مدت اشتغال فرد متفاوت است ، اما این کشور همچنین به دلیل تنوع فرهنگ ها و قومیت ها ، تعداد زیادی از تعطیلات رسمی ، به ویژه تعطیلات مذهبی را دارد.
در خصوص کار در مالزی مطالب جامعی را مطالعه کردید ، در صورتی که نیاز به دریافت مشاوره دارید ، می توانید با شماره های ما در تماس باشید و مشاوره رایگان دریافت کنید ، همچنین می توانید با مراجعه حضوری به دفاتر فعال شرکت مهاجرتی رجبی در مرکز و غرب تهران و یا دفتر شیراز با کارشناسان ما دیدار کنید. مهاجرت ، موضوع بسیار مهمی در زندگی هر فرد است بنابراین تلاش کنید اطلاعات خود را به روز و تکمیل کنید ، پیشنهاد ما مطالعه مقالات دیگر سایت از جمله مقاله کار در ترکیه است. ترکیه در سالهای اخیر میزبان بسیاری از ایرانیان برای کار در مشاغل مختلف بوده است و گزینه خوبی برای اقدام خواهد بود، مقاله کار در ترکیه را مطالعه کنید.
در این قسمت دیدگاه مشتریان ما با پرونده های موفق مهاجرتی را مشاهده می کنید
برای تغییر این متن بر روی دکمه ویرایش کلیک کنید. لورم ایپسوم متن ساختگی با تولید سادگی نامفهوم از صنعت چاپ و با استفاده از طراحان گرافیک است.
